충북대학교는 이러한 창학 정신을 바탕으로 학문의 발전을 선도하고, 공동의 선을 추구하는 민주 시민을 양성하며, 국가와 사회의 미래 개척에 헌신한다. 충북대학교는 국립대학으로서 국가와 인류 사회의 발전이라는 교육의 보편적 목표 실현에 진력하면서, 충북 지역에 자리 잡은 학문공동체로서 개성 있는 지역 사회 문화의 창달에 혼신의 힘을 기울인다.
또한 충북대학교는 모든 학문 분야에서 우리의 옛 전통을 계승하면서도 미래를 창조하고자 노력하며, 이 시대의 과제인 지속 가능한 발전의 길을 모색한다. 충북대학교는 1951년 초급농과대학으로 개교한 이후 현재 15개 단과대학 및 학부(과)군, 9개 대학원을 포함한 종합대학으로 발전하였다. 충북대학교는 이에 안주하지 않고 이제 새로운 도약을 꾀한다.
충북대학교는 이러한 창학 정신을 바탕으로 학문의 발전을 선도하고,
공동의 선을 추구하는 민주 시민을 양성하며, 국가와 사회의 미래 개척에 헌신한다.
충북대학교는 국립대학으로서 국가와 인류 사회의 발전이라는 교육의 보편적 목표의 실현에 진력하면서, 충북 지역에 자리 잡은 학문공동체로서 개성 있는 지역 사회 문화의 창달에 혼신의 힘을 기울인다.
또한 충북대학교는 모든 학문 분야에서 우리의 옛 전통을 계승하면서도 미래를 창조하고자 노력하며, 이 시대의 과제인 지속 가능한 발전의 길을 모색한다.
충북대학교는 1951년 초급농과대학으로 개교한 이후 현재 15개 단과대학 및 학부(과)군, 9개 대학원을 포함한 종합대학으로 발전하였다.
충북대학교는 이에 안주하지 않고 이제 새로운 도약을 꾀한다.
무릇 모든 생명이 새로운 환경에 적응하듯 대학도 21세기의 새로운 환경에 적절히 대응하여야 한다.
충북대학교 또한 이 21세기를, 그리고 새로운 천년을 준비하기 위하여 근본적인 자기혁신을 필요로 한다.
이제 충북대학교는 과거에 대한 철저한 성찰의 바탕위에 냉철한 지성으로 현실을 직시하고, 통찰력 있는 지혜로 미래를 예측하며, 주저함이 없는 용기로 새로운 세계를 개척한다. 충북대학교는 새로운 도약을 위한 출발선에 서서 새 천년의 역사를 창조해 나간다.
미래는 요원하여 멀리 동떨어져 있는 것이 아니다.
미래는 앞으로 다가올 우리 자신의 모습이며, 결국에는 과거가 되어 우리의 전통으로 남게 될 것이다.
충북대학교는 교육을 전향적으로 설계한다. 그리하여 과거의 전통을 존중하면서도 미래의 이상을 교육의 참된 목표로 삼는다.
충북대학교는 이러한 목표를 달성하기 위하여 교육환경을 획기적으로 개선하며, 교육과정을 다양화하고 이를 탄력적으로 운영함으로써 사회의 새로운 요구에 능동적으로 대처하는 열린 교육체제를 구축한다.
교육은 일방적인 지식 전달과정이 아니다. 참다운 대학교육은 교수와 학생이 긴밀한 유대관계를 갖고 상호 능동적으로 참여할 때 성취된다.
학생은 더 이상 피동적 교육의 대상이 아니다.
학생은 교육의 한 주체로 교육활동에 적극적으로 참여하여야 한다.
충북대학교는 학생의 선택권을 보장하는 다양한 제도를 확립한다. 학생선발방식 뿐만 아니라 다양한 교과과정의 운영, 새로운 교수방법의 모색에도 학생의 요구를 적극 반영한다.
학생의 자치활동을 적극적으로 지원하고 후생복지를 강화하며, 상담과 취업지도를 내실화하고, 졸업 이후의 재교육 제도를 도입한다.
21세기는 정보화 사회이다.
세계가 정보 네트워크로 연결됨에 따라 새로운 정보가 국가간의 장벽을 넘어 급속히 유통되고 있다.
또한 사이버 공간은 전 지구를 하나로 엮는 새로운 삶의 공간이 되고 있다.
이제 통합적 정보시스템 구축은 세계화 시대에 경쟁력을 갖추기 위한 기본전제이다.
충북대학교는 교수와 학생 그리고 교육활동 지원기구를 연결하는 통합적 정보망을 구축하여 재학생에게 24시간 학습기회를 제공하고, 졸업생에게는 재교육을, 지역주민에게는 평생교육의 기회를 제공한다.
나아가 충북대학교는 지역사회의 정보화를 선도하고 촉진시키는 전진기지의 역할을 담당하며, 이를 더욱 발전시켜 고부가가치를 창출하는 중핵 센터가 된다.
대학의 지속적으로 발전하기 위해서는 대학 스스로 미래에 대한 뚜렷한 비전을 가져야 하며, 이를 실천할 수 있는 세부적 프로그램을 마련하여야 한다.
또한 대학의 잠재력 역량이 충분히 발휘되기 위해서는 화합을 바탕으로 구성원의 능력과 의지가 결집되어야 한다.
충북대학교는 학내의 여론을 충분히 수렴하고 지역사회와 연계하여 장·단기 발전계획을 수립한다.
충북대학교는 장기적 전망을 갖고 보건의료·생명과학 분야, 반도체·정보통신 분야, 첨단 농업기술 분야를 비롯한 기초과학의 비교우위 분야, 전통문화 분야 등의 특성화 분야를 중점 육성한다.
또한 발전계획의 추진실적을 정기적으로 점검함으로써 대학발전이 차질 없이 진행되도록 한다.
대학은 더 이상 사회와 동떨어진 상아탑으로 존재할 수 없으며, 국가와 인류 발전에 책무를 지닌다.
세계가 점차 지식기반사회로 전환되어 감에 따라 평생학습이 그 어느 때보다 더욱 요구되고 있다.
충북대학교는 교육과 연구를 통하여 사회가 필요로 하는 전문인력을 공급하고 첨단기술을 제공하며, 열린 교육체제를 바탕으로 지역사회의 건전한 발전을 돕는다.
긴밀한 산학협동으로 지역산업 발전의 원동력이 되고 다양한 사회교육 프로그램을 통해 지역주민의 지적 욕구를 충족하며, 각종 문화.예술 행사를 통해 지역문화를 창달한다.
아울러 벤처기업의 창업을 지원하고 보육할 수 있는 시스템을 구축함으로써 고용창출에도 이바지한다.
대학의 조직은 대학 고유의 기능을 충실히 수행할 수 있도록 구성되어야 하며, 새로운 사회적 요구에 부응할 수 있도록 탄력적으로 운영되어야 한다.
그러기 위해서는 사회발전에 대한 장기적인 전망 아래 기존의 대학구조가 정비되고 새로운 경영방식이 도입되어야 한다.
충북대학교는 이러한 요구에 부응하여 정기적으로 경영진단을 실시하고 그 결과를 대학운영의 지침으로 삼는다.
학부·학과의 조직은 학생의 선택권을 확대할 수 있는 체제로 나아가며, 행정조직도 행정전산화의 효과를 극대화하고 서비스 중심으로 개편해나감으로써 변화하는 대학환경에 효과적으로 대처한다.
충북대학교는 대학개혁을 일시적인 것으로 간주하지 않는다. 충북대학교는 지속적인 개혁을 추진하기 위하여 항시 노력한다.
새로운 세기의 교육환경은 점차 경쟁이 심화되어 가는 추세이다.
이제 학생과 교직원의 수월성 확보는 새로운 시대에 새로운 대학으로 존립하기 위한 필수 요건이다.
충북대학교는 우수학생과 우수교원의 확보를 위해 다양한 동기부여가 포함된 제도적 장치들을 마련한다. 우수학생을 유치하기 위해서는 학생의 소질과 적성을 고려한 다양한 선발방식을 개발하고, 우수교원을 확보하기 위해서는 능력과 실적을 중시하는 교원인사제도를 확립한다.
그리고 교수능력을 제고하기 위하여 강의평가제를 실시하고, 연구업적을 신장하기 위하여 교수업적 평가제 및 연구지원 보상체제를 강구한다.
대학이 지속적으로 발전하기 위해서는 대학 스스로 미래에 대한 뚜렷한 비전을 가져야 하며, 이를 실천할 수 있는 세부적 프로그램을 마련하여야 한다.
또한 대학의 잠재적 역량이 충분히 발휘되기 위해서는 화합을 바탕으로 구성원의 능력과 의지가 결집되어야 한다. 충북대학교는 학내의 여론을 충분히 수렴하고 지역사회와 연계하여 장·단기 발전계획을 수립한다. 충북대학교는 장기적 전망을 갖고 보건의료·생명과학 분야, 반도체.정보통신 분야, 첨단 농업기술 분야를 비롯한 기초과학의 비교우위 분야, 전통문화 분야 등의 특성화 분야를 중점 육성한다. 또한 발전계획의 추진실적을 정기적으로 점검함으로써 대학발전이 차질 없이 진행되도록 한다.
대학의 발전이 차질 없이 추진되기 위해서는 충분한 재정확보가 지속적으로 요구된다.
동시에 확보된 재정은 효율적으로 운영되어야 하며 또한 그 집행과정이 투명해야 한다.
충북대학교는 국가의 적극적인 지원을 받을 수 있는 역동적인 체제를 갖춘다.
그러나 충북대학교는 국가의 지원에만 의존하지 않는다.
지역사회의 발전에 기여하고 지역사회의 요구에 적극 부응함으로써 지역사회가 능동적으로 대학을 지원할 바탕을 마련한다. 나아가 대학 본연의 자세에서 벗어나지 않는 다양한 수익사업의 가능성을 모색한다.
충북대학교는 확보된 재정을 효율적으로 운영하기 위하여 현대적 경영기법을 도입하며, 투명성을 확보하기 위하여 예·결산을 공개하고 이를 심의하는 제도적 장치를 마련한다.
무릇 모든 생명이 새로운 환경에 적응하듯 대학도 21세기의 새로운 환경에 적절히 대응하여야 한다.
충북대학교 또한 이 21세기를, 그리고 새로운 천년을 준비하기 위하여 근본적인 자기혁신을 필요로 한다.
이제 충북대학교는 과거에 대한 철저한 성찰의 바탕위에 냉철한 지성으로 현실을 직시하고, 통찰력 있는 지혜로 미래를 예측하며, 주저함이 없는 용기로 새로운 세계를 개척한다. 충북대학교는 새로운 도약을 위한 출발선에 서서 새 천년의 역사를 창조해 나간다.
미래는 요원하여 멀리 동떨어져 있는 것이 아니다.
미래는 앞으로 다가올 우리 자신의 모습이며, 결국에는 과거가 되어 우리의 전통으로 남게 될 것이다.
충북대학교는 교육을 전향적으로 설계한다. 그리하여 과거의 전통을 존중하면서도 미래의 이상을 교육의 참된 목표로 삼는다.
충북대학교는 이러한 목표를 달성하기 위하여 교육환경을 획기적으로 개선하며, 교육과정을 다양화하고 이를 탄력적으로 운영함으로써 사회의 새로운 요구에 능동적으로 대처하는 열린 교육체제를 구축한다.
교육은 일방적인 지식 전달과정이 아니다. 참다운 대학교육은 교수와 학생이 긴밀한 유대관계를 갖고 상호 능동적으로 참여할 때 성취된다.
학생은 더 이상 피동적 교육의 대상이 아니다.
학생은 교육의 한 주체로 교육활동에 적극적으로 참여하여야 한다.
충북대학교는 학생의 선택권을 보장하는 다양한 제도를 확립한다. 학생선발방식 뿐만 아니라 다양한 교과과정의 운영, 새로운 교수방법의 모색에도 학생의 요구를 적극 반영한다.
학생의 자치활동을 적극적으로 지원하고 후생복지를 강화하며, 상담과 취업지도를 내실화하고, 졸업 이후의 재교육 제도를 도입한다.
21세기는 정보화 사회이다.
세계가 정보 네트워크로 연결됨에 따라 새로운 정보가 국가간의 장벽을 넘어 급속히 유통되고 있다.
또한 사이버 공간은 전 지구를 하나로 엮는 새로운 삶의 공간이 되고 있다.
이제 통합적 정보시스템 구축은 세계화 시대에 경쟁력을 갖추기 위한 기본전제이다.
충북대학교는 교수와 학생 그리고 교육활동 지원기구를 연결하는 통합적 정보망을 구축하여 재학생에게 24시간 학습기회를 제공하고, 졸업생에게는 재교육을, 지역주민에게는 평생교육의 기회를 제공한다.
나아가 충북대학교는 지역사회의 정보화를 선도하고 촉진시키는 전진기지의 역할을 담당하며, 이를 더욱 발전시켜 고부가가치를 창출하는 중핵 센터가 된다.
대학의 지속적으로 발전하기 위해서는 대학 스스로 미래에 대한 뚜렷한 비전을 가져야 하며, 이를 실천할 수 있는 세부적 프로그램을 마련하여야 한다.
또한 대학의 잠재력 역량이 충분히 발휘되기 위해서는 화합을 바탕으로 구성원의 능력과 의지가 결집되어야 한다.
충북대학교는 학내의 여론을 충분히 수렴하고 지역사회와 연계하여 장·단기 발전계획을 수립한다.
충북대학교는 장기적 전망을 갖고 보건의료·생명과학 분야, 반도체·정보통신 분야, 첨단 농업기술 분야를 비롯한 기초과학의 비교우위 분야, 전통문화 분야 등의 특성화 분야를 중점 육성한다.
또한 발전계획의 추진실적을 정기적으로 점검함으로써 대학발전이 차질 없이 진행되도록 한다.
대학은 더 이상 사회와 동떨어진 상아탑으로 존재할 수 없으며, 국가와 인류 발전에 책무를 지닌다.
세계가 점차 지식기반사회로 전환되어 감에 따라 평생학습이 그 어느 때보다 더욱 요구되고 있다.
충북대학교는 교육과 연구를 통하여 사회가 필요로 하는 전문인력을 공급하고 첨단기술을 제공하며, 열린 교육체제를 바탕으로 지역사회의 건전한 발전을 돕는다.
긴밀한 산학협동으로 지역산업 발전의 원동력이 되고 다양한 사회교육 프로그램을 통해 지역주민의 지적 욕구를 충족하며, 각종 문화.예술 행사를 통해 지역문화를 창달한다.
아울러 벤처기업의 창업을 지원하고 보육할 수 있는 시스템을 구축함으로써 고용창출에도 이바지한다.
대학의 조직은 대학 고유의 기능을 충실히 수행할 수 있도록 구성되어야 하며, 새로운 사회적 요구에 부응할 수 있도록 탄력적으로 운영되어야 한다.
그러기 위해서는 사회발전에 대한 장기적인 전망 아래 기존의 대학구조가 정비되고 새로운 경영방식이 도입되어야 한다.
충북대학교는 이러한 요구에 부응하여 정기적으로 경영진단을 실시하고 그 결과를 대학운영의 지침으로 삼는다.
학부·학과의 조직은 학생의 선택권을 확대할 수 있는 체제로 나아가며, 행정조직도 행정전산화의 효과를 극대화하고 서비스 중심으로 개편해나감으로써 변화하는 대학환경에 효과적으로 대처한다.
충북대학교는 대학개혁을 일시적인 것으로 간주하지 않는다. 충북대학교는 지속적인 개혁을 추진하기 위하여 항시 노력한다.
새로운 세기의 교육환경은 점차 경쟁이 심화되어 가는 추세이다.
이제 학생과 교직원의 수월성 확보는 새로운 시대에 새로운 대학으로 존립하기 위한 필수 요건이다.
충북대학교는 우수학생과 우수교원의 확보를 위해 다양한 동기부여가 포함된 제도적 장치들을 마련한다. 우수학생을 유치하기 위해서는 학생의 소질과 적성을 고려한 다양한 선발방식을 개발하고, 우수교원을 확보하기 위해서는 능력과 실적을 중시하는 교원인사제도를 확립한다.
그리고 교수능력을 제고하기 위하여 강의평가제를 실시하고, 연구업적을 신장하기 위하여 교수업적 평가제 및 연구지원 보상체제를 강구한다.
대학이 지속적으로 발전하기 위해서는 대학 스스로 미래에 대한 뚜렷한 비전을 가져야 하며, 이를 실천할 수 있는 세부적 프로그램을 마련하여야 한다.
또한 대학의 잠재적 역량이 충분히 발휘되기 위해서는 화합을 바탕으로 구성원의 능력과 의지가 결집되어야 한다. 충북대학교는 학내의 여론을 충분히 수렴하고 지역사회와 연계하여 장·단기 발전계획을 수립한다. 충북대학교는 장기적 전망을 갖고 보건의료·생명과학 분야, 반도체.정보통신 분야, 첨단 농업기술 분야를 비롯한 기초과학의 비교우위 분야, 전통문화 분야 등의 특성화 분야를 중점 육성한다. 또한 발전계획의 추진실적을 정기적으로 점검함으로써 대학발전이 차질 없이 진행되도록 한다.
대학의 발전이 차질 없이 추진되기 위해서는 충분한 재정확보가 지속적으로 요구된다.
동시에 확보된 재정은 효율적으로 운영되어야 하며 또한 그 집행과정이 투명해야 한다.
충북대학교는 국가의 적극적인 지원을 받을 수 있는 역동적인 체제를 갖춘다.
그러나 충북대학교는 국가의 지원에만 의존하지 않는다.
지역사회의 발전에 기여하고 지역사회의 요구에 적극 부응함으로써 지역사회가 능동적으로 대학을 지원할 바탕을 마련한다. 나아가 대학 본연의 자세에서 벗어나지 않는 다양한 수익사업의 가능성을 모색한다.
충북대학교는 확보된 재정을 효율적으로 운영하기 위하여 현대적 경영기법을 도입하며, 투명성을 확보하기 위하여 예·결산을 공개하고 이를 심의하는 제도적 장치를 마련한다.
충북대학교는 대학헌장 제정에 즈음하여 국가와 민족에 대한 대학의 책무를 깊이 새긴다. 충북대학교는 새로운 세기에 국가와 민족이 지속적으로 발전해 나갈 터전을 마련해야 한다는 시대적 사명을 지닌다. 이제 우리 충북대학교 구성원은 헌신적인 학문연구와 교육을 통해 국가의 발전에 기여하고 민족과 인류의 복지를 구현하기 위해 진력할 것을 엄숙하게 다짐한다.
